конечно, менять нужно было не только его одного а всю команду. Но хороший руководитель это три четверти команды, плохой десять её процентов

прочитал 58 сообщение и подумал. В коллективные договоры 2010-2011 года ,2012-2014 годов в том числе с согласия профкома закладываются показатели выручки 3-3,5 млдр. рублей. По факту выработка в 2010 году 2,8 млрд, в 2011 году чуть больше 2,3 млрд.рублей. Что профком этого не знал что-ли? Не знал, что при такой ситуации нельзя повысить результат по годам на 20 и 30% соответственно. Да конечно знал. Значит подписался на заведомо невыполнимые условия. Вот теперь понятно, что делается профкомом все это специально.И уже при заключении вышеуказанного коллективного договора Филенев знал, что никакого повышения зарплаты в 2011 году не планировалось

Да конечно ему бы что нибудь подписать, что по содержанию не важно. Ведь не он деньги не получит, а мы.
Какие у него риски, да не каких. А если что не получается так ему проще всего обвинить вторую сторону, что он всегда и делает.

Хочу поделиться. в дополнение к 47 записи. 17.12.12. состоялась апелляция. Её отложили на 24.01.13 г. Честно говоря я и мои родственники думали, что решение МЧС сломает, как и несколько предыдущих. Однако, оно устояло. Теперь все решения повернут вспять. Брат получит пенсию за 3 года. Чернобыльские выплаты через пенсионный фонд и соцзащиту более 180 000 рублей. Придется пройти 4 суда,чтобы вернуть все назад. Вот такие дела. Вот помощь профсоюза. Самое главное, что все эти проигранные суды в первый раз мы проиграли с адвокатами без профсоюзного юриста. А он смеется, говорит, что просто нам деньги карман жали. Но увы, это наверное правда

вчера созвонился с одноклассником из ижнефтемаша и к удивлению узнал, что отраслевое соглашение там действует.
А у нас нет, где там этот филенев со своим профкомом и со своей работой?

вот наступило время повышения зарплаты. Вот христеныш обещал нам 25 000 среднюю в 2010 году. Наумова 23 000 в 2012 году . Отнимем 7% на руководство. Имеет 19 600 рублей среднюю. Посмотрим что вокруг на Трубном 24 000, там у руководства зарплата поменьше, да и руководства раза в 4 меньше. У нефтянников -25 000, на том же бензе бе учета руководства 20 000 рублей.Повышение будет не для всех, а у тех у кого повысят зарплату повышением её назвать нельзя.
Все руководство валит на работников, мол те не могут работать

А все гораздо проще. Именно руководители не могут организовать ритмичность производства, модернизацию, снабжение запчастями и т.д. А сколько болтовни. Дома грозились сдать по моему в сентябре 2012 года.Сдали -нет.Среднюю 25000 или 23000 смогли осуществить - нет, привлечь специалистов - нет, Зато пиару уйма. Так кто в этом виноват в этом все руководство. А все остальное - это болтовня.

Это как футбольная команда. Поменяли тренера, команда заиграла. Вон БЭНЗ поменяли Римеру, завод поднялся.
Думаю, что Алнаса как такового нет уже давно. Скорее всего сначала начнут дожимать чтобы народ по уходил сам, Затем начнут сокращения. все знают ,что план сделать не могут, да и спланировать его тоже.

Да нет уже Алнаса давно. А те кто работает уже давно не алнасовцы. Практически все кто работает из прежних руководителей, давно переобулись никто из них про алнас не вспоминает.

Да андрей я солидарен с твоей точкой зрения. Недавно заглянул на сайт Арбитражного суда РТ и пришел вот к какому выводу. Чем хуже дела на предприятии, тем больше у него хозяйственных споров, в котором это предприятие ответчиком, тем больше сумма взысканий.
Теперь аналитика может я чуть-чуть ошибусь, но это счетная ошибка, она простительна.
В 2004 году Алнас в арбитражном суде РТ выступил в качестве ответчика 1-2 раза, 2005 году - 0, в 2006 году -2 раза, в 2007 году -1 в 2008 - 2, в 2009 году - 4, в 2010 году -7, в 2011 году - 15 в 2012 году -19, за месяц 2013 года -2.
При этом Алнасом был проигран суд налоговой на сумму примерно 10 млн. рублей, пенсионному фонду - чуть более 2 млн. рублей. есть конечно возвраты исковых заявлений, отказов от иска, ноесть и взыскания и на16 млн. рублей,

на 4 млн. т.д.
Все это говорит о не стабильности на предприятии. Кстати налогов на 3,5 млн, и пенсионных начислений на 2 с небольшим млн. можно было бы избежать, если правильно оформить документы. Думаю, что это чистый лох юристов.
Следует отметить, что одно из предприятий подавало на банкротство Алнаса, но затем отказалось от своего заявления. Все данные на сайте Арбитражного суда РТ господа.
А если посмотреть на уменьшение продаж ЧПТЗ, наличием у него долгов, то будущее Алнаса явно не завидное. Римера в своих газетах говорит об успехах. Да только кроме римеры мало кто эти успехи разглядел. Факты и события говорят об обратном.

Косяк на Ижмаше уже как месяц не работает. Все-таки удмурты быстрее в нем разобрались, чем на Алнасе. Срок его директорствования умешьшается. Если раньше был директор одногодка, теперь. Директор недогодка.

Смотришь на Алнас-сколько пиару, а результат все от года все хуже и хуже. В прошлом году алнасом руководило 4 таланта Косов, сама Наумова с григоряном, и Бухаров, Так от этих талантов выручка упала на 20%. Посмотрим на непосредственное управление римерой- от года с 2009 года все хуже и хуже.Вот повышение зарплаты. Оно коснулось не многих. Зарплата поднимется на рублей 500-600. Это повышение не компенсирует повышение стоимости жизни.
В этом году повысятся расходы на проезд на 3 рубля. Это съест 120 рублей повышения. Возможно город отменит проезд на общественном транспорте. Тогда расходы еще больше возрастут. На связь возрастут расходы на 50-60 рублей, на коммуналку - 300-500 рублей. То от повышения ничего не останется. И это не считая повышения на продукты и т.д.

Сам Алнас некогда (в 2009 году) с дочками по численности был около 4500 тысяч. Сейчас чуть больше половины. Выручка вместе с дочками были около 3,5 млрд рублей, а то и больше. Теперь очевидно меньше двух.В 2010-2011 годах ЧПТЗ был на подъеме. В 2012 ситуация изменилась. Такой выручки на оборотку не хватает. Не думаю, что ЧПТЗ не будет помогать, а если будет то не в прежних размерах.
Страховые взносы возросли. Контрагенты тоже не восторге от постоянного не выполнения плана. Очевидно, что рано или поздно на фоне роста и модернизации БЭНЗа Алнас будет терять заказы.Еще одна проблема удаленности Алнаса. Смотрю я на Автобусные и Тролейбусные маршруты. Они днем ходят пустые. Они даже не окупают расходы. Следовательно, скоро на Алнас будет трудно добираться

Либо Алнас будет за них платить. Вторая главная зарплата. без руководства она навряд ли средняя составляет 19000 руб. а то и меньше. альметьевск город не маленький,есть куда уйти и уходят. Если девочки, мальчики билайн получают 12000-18000 рублей, и учитывая отношение бежать будут. Вот все перспективы. Не правда ли плачевная ситуация